採用戦略策定

「採用戦略策定」は、応募者との出会いから入社を決意させるまでの期間における、
「誰に(ターゲットの設定)」「何を(伝えるべきメッセージ)」
「どのように(アプローチ方法・時期)」のプロセスをきめ細かに設計し、
効果的な採用コミュニケーション活動を実現するコンサルティングサービスです。


サービスの特徴

会社にとって最適な人材を採用するために、学生の動向を把握し、
業界内での立ち位置、事業内容など特徴を踏まえた全体戦略を描きます。